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二线都邑如何吸引人才网网,看看英国经验

光阴>2019年05月18日 作者:陈琪晓 来源: 澎湃新闻

 

2019年全球人才网竞争力指数(GTCI)于1月颁布,中国的12个都邑进入114强名单。GTCI是欧洲工商办理学院、ADECO集团和塔塔通讯公司体例的年度基准申报,根据国度和都邑自2013年以来的造就、吸引和留住人才网的能力,对其停止衡量和排名。除了北上广深,另有6个中国都邑也名列榜单中。此中,杭州和天津2018年就被选榜单,而西安、成都、郑州、武汉初次入围。

2017年以来,这些二线都邑的地方政府出台了一系列吸引毕业生和人才网网的政策,可以或许或许概括为租住补贴政策、工作守业搀扶政策和落户政策,而落户政策分为间接落户和向人才网网倾斜的落户政策。然而,这些政策成效如何呢?

武汉启动百万大门生留汉守业工作工程已有两年,武汉大学和华中科技大学的毕业生仅有三成乐意留在湖北工作。而东北三省的环境则加倍糟糕,哈尔滨工业大学的毕业生中仅有9.24%乐意留在黑龙江工作。东北师范大学《2016-2017年中国毕业生工作守业申报》指出,对毕业生来说,最重要的是职业远景、薪资和兴趣,而非上述政策覆盖的住房、落户成就。

其实,这种现象不只仅发生在中国,英国也是如斯。

英国的中央无疑是伦敦。伦敦被各种报纸和研究称为弘大的吸盘黑洞,吸纳来自国内外的应届毕业生和专业人才网网。然而,普华永道英国(Pw CUK)主席兼高级合股人凯文·埃利斯(Kevin Ellis2018年说,伦敦对毕业生的吸引力大不如前了。他弥补道,他在诺丁汉碰到的门生中,只要三分之一说想去伦敦工作,而五年前这个数字甚至可以或许或许到100%。很多年青的毕业生抉择毕业后迁居或留在曼彻斯特、伯明翰、爱丁堡和贝尔法斯特工作。

这些英国都邑可以或许或许为中国二线都邑供给借鉴。不过,必要注意的是,从疆土面积上说,英国比中国小得多,而且且个有着200年工业化历史的发达国度,各都邑间基础教育、医疗和都邑睁开程度比较均衡。而中国幅员宽广,沿海地区与内陆地区睁开不均衡,地舆因素是分歧都邑人才网网竞争力不均衡的重要原因。

卡迪夫:用生活品格吸引人才网网

有一个英国都邑值得一提——威尔士都城卡迪夫(Cardiff)。卡迪夫在2017年GTCI排名第11,超过了伦敦和伯明翰,尽管它在2019年跌至第53位。

卡迪夫是一座生齿约35.7万、面积140.3平方公里的小都邑。正因为它的小,企业与大学间的定向人才网网运动、企业间的互利合作与政府的精准政策支撑才得以实现。

2018年10月,Real business采访了六家位于卡迪夫的公司的中央人物,他咱咱们分离来自IT、金融、保险、房地产、文化和照顾护士行业。六位卖力人普遍表示,卡迪夫的生活本钱、用工本钱和公司经营本钱相对较低,但生活品格较高,不只常常能现场观看国际、国内体育赛事,而且离海滩和山区都不远,得当周末抓紧。

卡迪夫可以或许或许在GTCI排名中表示优良,另有一个原因值得一提:政府支撑人才网吸引和工作。IT公司AlertLogic卖力人提到,威尔士政府和卡迪夫市政府把他咱咱们与南威尔士大学(University of South Wales)对接,既让他咱咱们取得了IT专业人才网,也让毕业生能在自己所学专业的行的诠ぷ,门生咱咱们在毕业前就在本地找到工作,留在卡迪夫。

另外,前面几位卖力人也提到,比年来跟着卡迪夫的守业高潮,卡迪夫的都邑形象也加倍年青有活气,是一个积极提高、赓续变更的都邑,都邑睁开进入良性轮回。

将卡迪夫与中国的三个都邑——西安(92)、郑州(101)和武汉(103)停止比较可以或许或许发现,这些都邑在人才网造就和留住人才网方面没有太大差异(武汉除外),关键差别在于吸引和引发人才网。

GTCI申报中,使能指数(Enable)的三个目标为研发支出总额、ICT接入量和福布斯全球2000家公司的数目,而人均GDP、生活品德和环境品德数据是吸引指数(Attract)的三个目标。因为教育、公共基础举动措施等资源散布不均,这些都邑对非本地出身的毕业生吸引力非常有限。

武汉的主导产业是汽车业,对工科门生有一定吸引力。另外,武汉拥有国度光电及生物相干机构和试验室,可以或许吸引具有优越教育配景的专业人才网网。但因为这些行业的工资模范较低,导致武汉排名第103位。上述行业的薪资平均低于金融和IT行业,而金融和IT等高薪行低ǔN挥沿海地区的一线都邑。

卡迪夫与西安、郑州和武汉的比较。

来源:

https://gtcistudy.com/special-section-gctci/#gtci-city-comparison-view

 

利兹:用产业留住人才网

吸引人才网网很重要,留住人才网网也不行小觑。英国都邑利兹便是一个很好的例子。

利兹的大学为这座都邑带来了大批优越的门生,2013-2015年间,86%的门生是外地生源;而本地毕业生留在利兹工作的比例到达29%,而这此中23%的门生为外地生源,68%的门生为本地生源。虽然15%的利兹毕业生还是在毕业后抉择前往伦敦工作,但这此中97%的毕业生为外地生源,即他咱咱们在大学教育前并不栖身在利兹地区。别的,利兹也从其余都邑吸引毕业生工作,2014-2015年从其余地区前往利兹工作的毕业生占总毕业生的1.8%,是英国第四大吸引毕业生工作的都邑。

利兹可以或许成为毕业生工作定居的热门家,重要归功于本地的产业布局计划。利兹位于英格兰北部的西约克郡,距离伦敦车程3小时、火车2小时。如今,利兹已成为除伦敦之外英国最大的法务和金融中央,金融保险行业产值高达130亿英镑,有超过30家国内、国际银行在此展停业务,英国的中央银行英格家行也在此设立办公室。

制功课作为另外一大支柱产业,供给了8.8%的岗亭,产值超过70亿;其余重要产业部分包含零售、休新糜、修建、创新和数字化产业。高端效劳业和中低端制功课、效劳业并行,使得各层次的毕业生都能在利兹业胶鲜实墓作。

比起伦敦地区高昂的生活开支和拥挤的交通,利兹相对低廉的生活开支和适当的都邑规模带来的产业间慎密合作,就显得非常吸引年青有活气但支出有限的毕业生人群,成为了毕业生工作热门都邑。

对付企业来说,相对低廉的人力本钱和本地优越的毕业生人才网网(利兹拥有4所大学)也有利于企业睁开,人才网网竞争相对缓和,利兹地区的办公一箍梢曰蛐砘蛐砗谢菲尔德、曼彻斯特等都邑的办公室一路卖力英格兰北部的业务。

根据全球数据库Numbeo20193月的统计,每月4713.55英镑开支在伦敦能到达的生活程度,在利兹只必要2900英镑。在英国,诸如四大会计事务所、宝洁、巴克莱银行这种办公室普及全英的大型企业,在毕业生薪资方面会有地区政策。一样平常来说,伦敦地区比非伦敦地区的补贴要高1000英镑。

大学如何留住人才网

当然,想要短期内改变都邑产业布局来吸引和留住人才网是不实际的。Paul Swinney和Maire Williams2016年对付英国毕业生去向和原因的申报中指出,大学可以或许或许帮助都邑留住本地毕业生。

作为各省的省城都邑,如果地方政府能与省城都邑的重点大学合作,武汉、郑州和西安这三座都邑都有潜力留住应届毕业生。中国都邑可以或许向英国都邑学习的是,除了吸引应届毕业生和人才网网外,还应加倍看重保留人才网网,武汉特别应当看重这一点。

全体来说,英国都邑的毕业生吸才留才计谋重要采纳了三种办法:提高毕业生工作能力、补贴毕业生工资和帮助毕业生匹配工作。

很多大学为他咱咱们的门生制定计划,帮助他咱咱们睁开和提高工作技能。这些计划包含与工作相干的学习机遇和与相同、自我意识和守业方面相干的职业睁开培训。在我就读的华威大学,校内的职业睁开中央有一系列的职业支撑,包含探究你的职业兴趣课程、简历诊所、模拟视频面试和AC(评测中央)面试的在线课程。

除了这些各个大学普遍供给的工作效劳,目前英国另有一种新的流行概念:知识转移同伴相干(Knowledge Transfer Partnership , KTP)。在KTP体系中,大学供给知识和科研,帮助企业睁开睁开,而企业又同时为门生供给实习和工作的机遇。

例如,华威大学的节制体系和车辆工程理学硕士项目是与捷豹路虎(Jaguar Land Rover,JLR)一路设计的课程项目。捷豹路虎是英国最大的汽车制作商,总部位于东米德兰,与华威大学毗邻。该项偏向门生既能学习实践知识,又可以或许或许获得捷豹路虎供给的大批实操机遇。统计数据显示,在英国大学实现KTP项偏向门生中,超过80%的人在课程结束时取得了一份永久性的职位。

综上所述,虽然从一线大都邑吸引一流的应届毕业生非常艰难,但二线都邑可以或许做的措施仍有很多,提高空间很大。落户优惠和租住补贴对付吸引人才网网的都邑来说是不行持续的,因为初入社会的毕业生咱咱们更看重职业睁开。

短期内,建议地方政府与地点省市重点大学合作,为门生在大门生涯中学习技能、积聚经验供给效劳和机遇。留住本地人才网网比吸引在其余都邑学习的毕业生要容易得多。

长期来说,都邑的产业布局仍然是决定人才网网动向的重要因素,落户优惠政策和租住补贴固然可以或许或许吸引人才网网,但最终可以或许或许留住人才网网的还是工作机遇和都邑供给的公共举动措施和教育、医疗程度。(作者:华威大学人力资源与雇佣相干专业研究生)

参考资料

https://www.peoplemanagement.co.uk/news/articles/london-no-longer-attracting-graduates-warns-pwc

https://www.numbeo.com/cost-of-living/compare_cities.jsp?country1=United+Kingdom&city1=Leeds&country2=United+Kingdom&city2=London

https://www.centreforcities.org/publication/great-british-brain-drain-where-graduates-move-and-why/

https://realbusiness.co.uk/look-beyond-london-running-business-cardiff/

 

来源:

https://www.thepaper.cn/newsDetail_forward_3338983

 

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